Entre os destaques corporativos desta quarta-feira (27), a Raízen comunicou que está em processo de avaliação de oportunidades de reestruturação de seu portfólio.
Raízen [RAIZ4]
Em resposta à solicitação da CVM sobre as recentes variações atípicas de suas ações, a Raízen comunicou que está em processo de avaliação de oportunidades de reestruturação de seu portfólio.
A companhia informou ainda que uma transação está em fase final de negociação, sem, contudo, apresentar justificativas para não ter divulgado previamente essa informação como fato relevante.
Tenda [TEND3]
O Banco Safra emitiu uma recomendação de compra para as ações da Tenda, estabelecendo um preço-alvo de R$ 22 para 2025. Segundo os analistas do banco, essa projeção indica um potencial de valorização de 33% para as ações da empresa.
Após enfrentar um período de desafios, marcado pela alta da inflação entre 2020 e 2022, a Tenda demonstra sinais de que está mais próxima de finalizar com sucesso seu processo de reestruturação.
Carrefour [CRFB3]
O Grupo Carrefour Brasil informou que realizará sua oitava emissão de debêntures simples, não conversíveis em ações, da espécie quirografária, em até duas séries, totalizando R$ 1,5 bilhão.
Movida [MOVI3]
Oi [OIBR3]
A Oi anunciou que o Conselho Administrativo de Defesa Econômica (Cade) autorizou a venda de sua unidade de banda larga, a UPI ClientCo, para a empresa V.tal. Essa transação faz parte do processo de recuperação judicial da Oi.
Vamos [VAMO3] e Banrisul [BRSR6]
As empresas Vamos e Banrisul aprovaram a distribuição de juros sobre o capital próprio (JCP) aos seus acionistas. A Vamos pagará R$ 290 milhões em JCP, equivalentes a R$ 0,26 bruto por ação. Já o Banrisul distribuirá R$ 100 milhões, o que corresponde a R$ 0,20 líquido por ação. É importante ressaltar que, a partir de 2 de dezembro, as ações de ambas as empresas serão negociadas “ex-direito”, ou seja, sem direito aos JCP aprovados.
Americanas [AMER3]
A Americanas, em recuperação judicial, informou que, na semana de 18 a 24 de novembro, registrou um total de 36.054 colaboradores com carteira assinada. Nesse período, a empresa contratou 1.240 novos funcionários e registrou 252 pedidos de demissão, 59 desligamentos involuntários e 30 términos de contratos de experiência e temporários.
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